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[有问必答] 上班要求住厂是合法的吗

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发表于 2020-2-13 13:44:10 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自湖北
电子厂2月14号上班,并且要求来的员工都住厂,不能出来,这合法吗?
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 楼主| 发表于 2020-2-13 13:47:37 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
还有就是工资12号发,发的也是1月的,现在疫情工厂有权利拖欠工资吗?
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 楼主| 发表于 2020-2-13 13:57:11 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
12号发工资,发的1月份,现在疫情,工厂可以拖欠暂时不发吗
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发表于 2020-2-13 15:49:33 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
打电话12345投诉看看
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发表于 2020-2-13 15:55:13 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
会不会不确定话工资就没了,这个是最重要的
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发表于 2020-2-13 16:08:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
国家已刚明文规定,湖北各类企业复工不得早于2.20。
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发表于 2020-2-13 17:18:47 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
不好意思,通知不得早于20号复工
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发表于 2020-2-13 21:52:19 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
我都上十几天了
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发表于 2020-2-13 22:27:20 | 显示全部楼层 | 来自江苏
最新通知企业不得早于20号复工
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发表于 2020-2-13 22:29:06 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
胆子大,要是造成大规模感染这厂基本上完蛋
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发表于 2020-2-14 07:21:00 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
疫情期间合法 你有权利可以选择不去
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发表于 2020-2-14 10:48:26 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
哪个厂啊!
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发表于 2020-2-14 12:26:16 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
我能说 我老公是搞建筑的 本来这个月10号是发工资的时候 也没发么,也不好意思问  天天都有视频会议
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发表于 2020-2-14 13:52:01 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自湖北
这是疫情期间,较特殊。工资不是拖欠,是人事员工能否复工(从本月1号开始至今)--老总与财务负责人能否签核--银行是否开门支付等一系列的完成。所以,要谅解啊。
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